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俗话说,家有一老,如有一宝。
现在,陈立东的家里可是有四位牛逼人物:
孟祥全是华夏能源与矿业学部的工程院院士;赵汝衡和朱弘昌是机械与运载工程学领域的院士人选,二人还有着一层“既生瑜何生亮”的关系。
而林谷峰在另一世,也将成功晋级工程院院士,不过那是在山姆过,这一世,大概要换门户了。
酒至半酣,面对朱弘昌和林谷峰的意味,已经有八成醉意的赵汝衡说道:“我带你们去看看。”
朱弘昌和林谷峰都已经心猿意马,酒宴草草结束,赵汝衡让孙静安排了一辆车拉上几人向北驶去。
孙静用电话把有关情况通报给了陈立东,陈立东心里偷着乐:呵呵,这大概就叫见猎心喜吧,这样的人才是真正的专家。
到底怎么才能把这几位留下来呢?
要不,给他们评个八级工?
八级工有个称号叫做:神匠......
想想还是算了,东华集团到现在还没有七级工,老板却拿八级工的帽子送给外人,一个不好就会怨声载道。
转过天来,孙静报告说,孟祥全回海油总公司了,他兼任着海油的副总工程师,有许多事务要处理。
赵汝衡去了旅大船舶重工,与船厂的工程师们进行技术交底,抓紧将那艘南海奋进号改造完毕,争取5月份投入使用。
朱弘昌留下来了,猫在资料室里开始研究那艘乌里扬诺夫斯克号航母的资料,看样子很可能要在这里“闭关”一段时间。
陈立东撺掇孙静给朱弘昌送过去一份保密协议,随后孙静报告说:“他看了两眼就痛快地签了”。
林谷峰由李太顺陪着,去机电公司考察,他准备把自己的团队带到孙集镇,进行侵润式光刻设备的研创工作。
......
罗浩正在亲自筹备今年集团内的职级评测,按照东华自己搞出的“八级工”制,六级工前要进行理论知识考试和实际操作考核。
原则上,六级工之前没有名额限制,只要具备相应的理论并能够通过实操考核,就能获得相应的职级和待遇。
即使是六级的技师,只要凭实力获得了这个职称,即使不担任某公司总工之类的职务,也会享受相应的薪酬。
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而七级工,也就是匠师,考评规则有了变化,首先就是有了名额的限制。
按照东华的规定,匠师评选,实行申报和推荐制,由东华各孙公司、子公司逐级申报推荐。
申报者原则上在六级工这个范围遴选,基本条件是掌握和推广本职业、本工种的先进工艺、技术、经验,解决本职业、本工种关键性的操作技术和生产中的工艺难题。
在过去的工作中,至少进行过一次技术革新,担纲新产品、新材料的开发、试制,或新设备的应用,并取得了成功。
同时,在本单位担任和指导本职业、本工种的技术操作培训、技艺传授、岗位练兵、技术比赛等任务,特别要有结合技术公关和高难度生产任务进行高技能传授的经理。
其它要求就是,职业道德良好,能够为人师表,在本职业(工种)领域有一定的影响力。
总之,六级以下,比的是能力;七级以上,比的就是贡献。
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