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【奖励:未知】
【提示:完成任意两个☆级任务,本任务将自动解锁】
伴随着李约的决定,系统赫然刷新出了一个新任务,而且与“财团野望”一样,竟然是二星任务,目前因为辉煌酒店任务未完成的缘故,同样是无法开启!
但从名字上李约便知道,这玩儿极有可能与天鹅奖有关!
于是他想了想,索性做了更激进的决定:“奖杯我自己联系公司,另外,准备一份奖赏方案,从签约等级到福利待遇,全都给天鹅奖配套上,我要让天鹅奖的获奖人,成为独一无二的超级明星!成为人人羡慕的对象!”
“是”
几个秘书纷纷答应,她们离开后,李约打开系统面板。
“为森林买单”的最后一个目标被李约放在了杨小宓身上,虽说他没给小宓买太多东西,但回报却达到了惊人的7.4亿rmb!
除了他投资给杨小宓的3亿现金外,就连李约随后为熱笆的消费,都计算在了任务之中,就连系统都认定熱笆是杨小宓的附属品了。
自那时起,肆意商城便已经刷新,只不过李约对现金已经没那么热切的需求,再加上他一直想要留下一些肆意值来升级系统,所以一直等到现在。
半个月时间过去,系统已经有了一些变化:
【恭喜宿主等级提升为8级,肆意行为和任务奖励的价值获得巨大提升,日常肆意行为将有极大几率获得相应技能奖励】
宿主等级:8
肆意值:39800/100000
属性:
健康100、体质100、力量100、魅力100、情商92
气质:温文尔雅、才华横溢
称号:……
主动技能:……
被动技能:……
储物栏:……
任务栏:……
剩余财富:46亿
【提示:一些超越凡人的能力,将在8级系统后,陆续出现在技能奖励中,请宿主继续肆意而为,享受这美好的一切】
系统计算的财富其实不太准确,李约目前至少有一半的身家都在外国券商账户中,还有大概十亿的钱,是在play投资公司的托管账户中。
李约也是没办法,他对play投资公司是100%控股,而作为所有公司的母公司,play投资真可谓是花钱如流水,所以他必须将资金留出一部分给公司,让公司形成健康的现金流。
当然,旗下的锦鲤娱乐、play酒店、play汽车,这些公司已经肉眼可见的成熟,未来自然会为李约提供丰厚回报!
甚至目前,李约不那么急着兑“挥霍任务”,便是因为锦鲤娱乐已经产生了源源不断的现金流,让他渐渐脱离了对系统返利的依赖。
除开这些,李约目前手中的资金大概是15亿左右,这已经足够他做许多事情了。
属性面板,各方面稳步增长,李约最近都不怎么去看属性增长了,有系统人的生活,往往就是那么枯燥无味,总是跟几个美女一块儿飞啊飞之后,力量和健康属性都会增长,最近几天更是增长的厉害,健康、力量、体质三项满值,只待情商拉满,属性栏就可以像“魅力”那样,进入全新阶段。
魅力超过100后,给出的奖励是气质类技能,那健康呢?力量呢?
李约尤其期待体质满值后,会不会出现什么金枪不倒的奖励,那将彻底让他拜托现在白天沉迷美色后的“烦恼”。
尤其是,这次系统升级后还给了一句令人想入非非的提示:超凡能力将出现在系统技能中?
此前李约曾得了一个“不死之躯”,这让他知道系统奖励的超凡技能,大概率不会让他成为理想中的超人,但至少可以让他更加便利的享受生活,这其实就已经够了。
除此之外,便是肆意商城:
挥霍任务---需消耗肆意值8000
梦幻珠宝——需消耗肆意值10000
智能人才管理系统(黑科技)---需消耗肆意值15000
【提示:8级系统,刷新间隔增长为10天】
虽说刷新间隔增长了一些,但李约并没有在意,他眼睛完全集中在新刷的物品上。
梦幻珠宝:可塑造出想象中的珠宝物品。塑造珠宝的材料价值最高不可超过1亿。
智能人才管理系统:低级人工智能,可辅助宿主对旗下公司进行人员等级划分,根据对公司的贡献,灵活进行人事规划。
前者不必说,李约的“天鹅奖杯”有着落了,虽说花费一万肆意值仅仅兑换1亿材料价值的珠宝,略有些不划算,但肆意商城给的是一种可能,并不能单看物品价值。
后者虽然要价超高,但李约仍然毫不犹豫的兑换下来,这玩意儿看说明就是管理公司的神器,恰好他现在摊子铺的越来越大,单靠自家的那些漂亮娘们可不行。
智能人才管理系统兑换之后,系统便刷新出新的一页,仿佛是电脑网页一般,上面列出李约旗下的几家公司,以及公司的各类人员配备,并且,点开相应人员名字后,还有各项能力说明,以及贡献度,其中贡献度方面,所有人是一个起点,全都是零。
能力说明这个挺有意思,它竟然结合了人物卡的特效。例如余晚晚这个“sc俱乐部会长”职务,能力高达五星级满值,投资返利、女神声望等等都列举的很详细。
魏和文这个普通人,管理系统给出的是三星级能力评价,重点凸出他背景深厚,对经纪公司拥有丰厚的管理经验。
其他人员一一列举,也直到现在,李约才发现,不计算与锦鲤娱乐签约的主播,他旗下的各大公司,所有员工总数竟然已经达到800余人,这玩意儿已经是非常恐怖的规模了。
要知道,李约给员工发的都是高薪,这800人的平均月薪是18000元,合计李约每个月发出的工资便高达1440万!
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